A EPRALIMA assinalou mais um marco importante na sua dimensão internacional.

No passado fim de semana, um grupo de nove ex-alunos partiu rumo a Malta e Espanha para uma experiência de mobilidade internacional de longa duração, no âmbito do prestigiado Programa Erasmus+, Projeto n.º 2026-1-PT01-KA121-VET-000415802.

Os diplomados Ariana Oliveira, Bruna Marques, Beatriz Pereira, Beatriz Alves, Davi Figueiredo, Gonçalo Dantas e Santiago Galvis (do curso de Técnico de Desenho Digital 3D), Johnny Reato (do curso de Técnico de Desporto) e Hugo Caetano (do curso de Técnico de Gestão Informática) regressarão apenas no final do mês de janeiro do próximo ano, cumprindo vários meses de formação prática e integração profissional no estrangeiro.

Esta mobilidade representa uma oportunidade de ouro para estes jovens profissionais integrarem contextos de trabalho internacionais, permitindo-lhes não só consolidar e aplicar competências técnicas em ambientes reais, mas também enriquecer o seu currículo e aumentar significativamente a sua empregabilidade e competitividade no mercado global.

A todos eles, a comunidade educativa da EPRALIMA deseja uma rica experiência pessoal e profissional, e uma boa estadia em Malta e Espanha!

Os alunos da Epralima alcançaram excelentes resultados no Bootcamp EDP, com a participação de diversos estudantes a ser reconhecida e premiada em diferentes categorias do evento.

A equipa vencedora da competição contou com a participação de três alunos da Epralima. Como recompensa pelo primeiro lugar, cada elemento do grupo recebeu uma bicicleta.

Além disso, os vencedores garantiram acesso a um programa de mentoria com a duração de três meses para apoiar o desenvolvimento do projeto, assim como a oportunidade de participar no encontro ibérico, agendado para o próximo mês de maio.

Este evento reunirá jovens de Portugal e Espanha para a apresentação e partilha das suas ideias.

A comitiva da escola conquistou ainda outras distinções:

• 2.º Lugar: Três alunos da Epralima integraram a equipa segunda classificada, sendo premiados com auscultadores.
• Prémio Equipa Energia: Quatro alunos da escola foram distinguidos com esta menção, recebendo cada um power banks.

Estes resultados demonstram o talento, a dedicação e a capacidade de inovação dos estudantes da Epralima neste tipo de iniciativas.

Os alunos do 11.º ano (Turmas T1 e T2 do curso de Informática, e Turma S2 do curso de Cozinha/Pastelaria – Sede de Arcos de Valdevez) e do 12.º ano (Turma O1 do curso de Cabeleireiro e Turma O2 do curso de Técnico Auxiliar de Farmácia – Polo de Ponte da Barca) estão a participar no Bootcamp “Escola da Energia”.

Esta iniciativa é promovida pela Fundação EDP em parceria com As Mentes Empreendedoras e conta com o apoio dos Municípios de Arcos de Valdevez e Ponte da Barca. O evento está a decorrer nas instalações da Estação Vitivinícola Amândio Galhano.

Compromisso com a Sustentabilidade e Aprendizagem Ativa

A educação, a sensibilização dos jovens e o envolvimento ativo de cada cidadão são pilares cruciais para a construção de um futuro sustentável.

Assente numa metodologia de aprendizagem ativa, colaborativa e em comunidade, o Bootcamp inspira-se nos princípios do Design Thinking e da Aprendizagem Baseada em Projetos. O programa desafia os alunos a colocar a comunidade local no centro do processo — atuando não só como co-criadora, mas também como a principal beneficiária das soluções desenvolvidas.

Ao longo da iniciativa, os participantes têm a oportunidade de:

• Aprender com Especialistas: Assistir a intervenções sobre literacia energética, transição climática e justiça energética, estimulando a consciência crítica sobre os desafios do presente e do futuro;
• Criar Soluções em Equipa: Trabalhar em pequenos grupos, partindo de sessões de brainstorming (chuva de ideias) para mapear e responder aos desafios energéticos mais relevantes da região;
• Desenvolver Competências do Futuro: Aprimorar capacidades de liderança, comunicação e estratégia, contando com o acompanhamento próximo de mentores provenientes de instituições e empresas locais e de impacto nacional.

Como incentivo adicional a todo o empenho demonstrado, os membros da equipa vencedora do desafio serão premiados com uma bicicleta para cada aluno participante.

Com esta participação, pretendemos proporcionar aos nossos alunos experiências educativas dinâmicas, focadas na inovação social e no impacto positivo na comunidade local.

No âmbito do Programa Eco-Escola e inserido no Dia Mundial da Alimentação, a Epralima promoveu uma palestra informativa dinamizada pelo Chef Tiago Fernandes, subordinada ao tema “Parece saudável, mas é saudável?”.

A iniciativa contou com a participação dos nossos alunos e teve como principal objetivo desmistificar rótulos alimentares e alertar para as escolhas do dia a dia. Durante a sessão, o Chef Tiago Fernandes abordou a importância crítica de sabermos ler e interpretar os componentes dos alimentos que consumimos, estabelecendo uma distinção clara entre:

• Alimentos Naturais: A base de uma alimentação equilibrada e rica em nutrientes.
• Alimentos Processados: Transformações necessárias e como consumi-los de forma consciente.
• Alimentos Ultraprocessados: Os perigos escondidos em embalagens com apelos “fit” ou “saudáveis” que, na verdade, contêm elevados níveis de açúcares, gorduras e aditivos.

Tema atual e de extrema importância para a formação integral dos nossos alunos, que os vai dotar ferramentas e conhecimento prático para fazerem escolhas alimentares mais informadas, críticas e sustentáveis.

Encontra-se em aberta uma excelente oportunidade de integração profissional para a função de Cozinheiro(a) de 1.ª, com contrato direto para uma unidade hoteleira de referência situada em Viana do Castelo.

📌 Resumo da Oferta

• Função: Cozinheiro(a) de 1.ª

• Localização: Viana do Castelo

• Tipo de Vínculo: Contrato de trabalho direto com a empresa cliente (Unidade Hoteleira)

• Perfil Pretendido: Profissionais qualificados na área de restauração/hotelaria, com gosto pelo trabalho em equipa e foco na qualidade de serviço.

📩 Contactos e Candidaturas

Se tens o perfil pretendido ou conheces alguém com o perfil adequado, podes entrar em contacto direto com a responsável pelo recrutamento ou submeter a tua candidatura através da plataforma:

• Responsável: Filipa Carita (Adecco Portugal)

• E-mail: filipa.carita@adecco.com

• Telemóvel: 934 502 101

• Candidatura Online: Consultar vaga e candidatar no site da Adecco

A EPRALIMA acolheu recentemente uma das sessões da Escola de Outono, um curso intensivo concebido para convidar os jovens a explorar e desenvolver as soft skills cruciais para viver e agir num planeta em acelerada mudança. Esta sessão é uma das 5 iniciativas agregadas no evento “FAZER A PAZ COM A TERRA”.

O programa curricular global é composto por 5 sessões de 3 horas de formação, sendo cada uma orientada por um especialista de referência na sua respetiva área. A EPRALIMA teve o privilégio de ser o palco de uma destas sessões, proporcionando aos seus alunos um espaço de debate focado em competências de futuro como o pensamento crítico, a resiliência, a capacidade de adaptação e a cidadania ativa.

A iniciativa destacou-se pelo seu formato intimista, que favoreceu o aprofundamento das temáticas e a troca direta de perspetivas entre jovens de perfis e percursos diversos.

Ao longo da sessão, os jovens foram desafiados a refletir sobre os vários eixos que estruturam a atual crise planetária e social:

1. Compreender o Antropoceno: Análise e reflexão sobre a proposta de uma nova época geológica marcada pelo impacto da ação humana.
2. Impactos na Saúde e Bem-Estar: Análise sucinta dos efeitos das transformações ambientais na saúde física e mental das comunidades.
3. Mudanças Geológicas: Diagnóstico e compreensão das alterações do planeta associadas à intervenção humana.
4. Consciência através das Artes: Utilização da criação e expressão artística como ferramenta de reflexão crítica sobre os desafios contemporâneos.
5. Responsabilidades Legais Globais: Debate sobre os enquadramentos jurídicos, éticos e os deveres coletivos perante a emergência planetária.

Fica assim sublinhado o compromisso da Epralima na capacitação dos jovens para os desafios do presente e do futuro.

Worten, marca de retalho de eletrónica da Sonae, somos, no nosso ADN, uma empresa digital, com lojas físicas e um toque humano e líderes de mercado na nossa área de negócio. Temos como missão levar o melhor da tecnologia (e não só) a todas as pessoas.

Com o maior site de e-commerce do País e mais de 240 lojas em Portugal e Espanha, continuamos sempre próximos de clientes, disponibilizamos preços baixos, atendimento personalizado, variedade de produtos e também de serviços, com o objetivo de corresponder às suas necessidades e expectativas. Sempre.

Somos uma entidade empregadora inclusiva que promove uma cultura de inovação, diversidade, partilha, transparência e trabalho em equipa porque acreditamos que desta forma atingimos melhores resultados. Queremos que exista igualdade de oportunidades para todas as pessoas.

A Direção de Sales promove a liderança dos serviços de eletrónica, eletrodomésticos e todos os serviços para casa, contribuindo para a fidelização dos clientes e para a diferenciação da proposta de valor da empresa.

::: O teu dia-a-dia:

• Acompanhamento e aconselhamento dos nossos clientes em loja;
• Conhecer as tendências de mercado, novidades e lançamentos;
• Fazer parte de uma equipa dinâmica e orientada para o sucesso.

::: O que procuramos:

• Orientação para a satisfação do cliente;
• Foco em resultados;
• Trabalho em equipa;
• Experiência na área de Vendas.

::: O que oferecemos:

• Remuneração fixa + variável associada ao desempenho na função;
• Plano de incentivos através de sistema gamificado;
• Atribuição de telemóvel e pacote de comunicações após efetivação;
• Seguro de viagem;
• Seguro de vida e de saúde após efetivação;
• Práticas de Diversidade e Inclusão com foco na Proteção da Parentalidade, Igualdade de Género, Integração de Pessoas com deficiência e Equilíbrio Entre a Vida Pessoal e Profissional;
• Práticas que te ajudem a equilibrar a tua vida pessoal e profissional, nomeadamente 2 dias de férias extra, incentivo aos estudos, flexibilidade de horário dependendo da função, entre outras;
• Oportunidades de crescimento através de Formação inicial e contínua adequada às tuas necessidades e objetivos;
• Vantagens todo o ano em diversas áreas e parceiros.

Sabe mais na área de benefícios e vantagens.

::: Onde nos encontramos:

• Presentes em várias localizações e com sede no edifício World Trade Center.

Sabe mais na área de onde nos encontramos.

É importante que tenhas 12º ano de escolaridade e disponibilidade para realizar horários rotativos, incluindo fins-de-semana.

Quando achas que sabes tudo, descobres mais na Worten.
Candidata-te já!

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• Práticas que te ajudem a equilibrar a tua vida pessoal e profissional, nomeadamente 2 dias de férias extra, incentivo aos estudos, flexibilidade de horário dependendo da função, entre outras;
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A Epralima, enquanto Eco–Escola e instituição comprometida com a cooperação internacional, celebra os Erasmus DAYS com um evento dinâmico focado no futuro da Europa, sustentabilidade e coesão social.

A iniciativa começa com uma sessão de apresentação do programa Erasmus+, com especial ênfase no Projeto DIVETOUR2 e onde partilharemos oportunidades de mobilidade e histórias de sucesso que inspiram a nossa comunidade educativa. Depois, combinamos saúde e contacto com a natureza numa caminhada ao ar livre, aproveitando a riqueza da paisagem da nossa região para fortalecer os laços comunitários.

O evento culmina com uma sessão de sensibilização dedicada à sustentabilidade e inclusão no turismo, debatendo práticas e estratégias eco–responsáveis para tornar o setor do turismo acessível a todos, alinhando–se diretamente com as prioridades ecológicas e inclusivas da União Europeia.

A Epralima – Escola Profissional do Alto Lima  voltou a ver reconhecido o seu mérito na promoção da sustentabilidade e da cidadania ativa. A instituição marcou presença na Cerimónia Nacional das Bandeiras Verdes, que decorreu no passado dia 8 de outubro, na Base Aérea N.º 1, em Sintra.

Organizado pela Associação Bandeira Azul de Ambiente e Educação (ABAAE), o evento reuniu milhares de ecologistas de todo o país para celebrar o trabalho desenvolvido pelas comunidades educativas em prol do ambiente ao longo do último ano letivo. A renovação deste galardão reforça o estatuto da Epralima como uma escola ativamente empenhada no desenvolvimento sustentável da região.

Este reconhecimento contínuo, valida a estratégia pedagógica da EPRALIMA, que coloca a sustentabilidade num patamar de destaque. Para além da qualificação de técnicos competentes, é fundamental abraçar a missão de formar cidadãos conscientes e preparados para responder aos desafios climáticos globais.

É sem dúvida, um prémio para todos os alunos, professores, funcionários e parceiros locais que, diariamente, contribuem com pequenos gestos para fazer da nossa escola um espaço mais verde e sustentável.

Parabéns a toda a comunidade Epralima!